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產(chǎn)業(yè)公司黨總支召開深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育啟動部署會

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產(chǎn)業(yè)公司黨總支召開深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育啟動部署會。黨總支副書記(主持公司全面工作)李楊主持會議并講話。

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會議重點(diǎn)學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記關(guān)于中央八項(xiàng)規(guī)定的重要論述,傳達(dá)了集團(tuán)黨委深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育工作部署要求,研究審議《產(chǎn)業(yè)公司關(guān)于開展深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育的工作方案》,對公司各級黨組織學(xué)習(xí)教育工作進(jìn)行安排部署。

會議指出,要提高政治站位,深刻認(rèn)識到開展學(xué)習(xí)教育是鞏固深化主題教育和黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育成果、縱深推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的重要舉措,是密切黨群干群關(guān)系、廣泛凝聚奮進(jìn)力量的必然要求,是進(jìn)一步深化國有企業(yè)改革、推動高質(zhì)量發(fā)展的有力保障,各級黨組織要切實(shí)把思想和行動統(tǒng)一到集團(tuán)黨委的工作要求上來,以高度的思想自覺、政治自覺、行動自覺扎實(shí)推進(jìn)學(xué)習(xí)教育。

會議強(qiáng)調(diào),要堅(jiān)持聚焦主題、注重實(shí)效,一體推進(jìn)學(xué)查改。要在“學(xué)”上下功夫,深入學(xué)習(xí)領(lǐng)悟習(xí)近平總書記重要論述和中央八項(xiàng)規(guī)定精神。通過理論學(xué)習(xí)組學(xué)習(xí)、“三會一課”、主題黨日等方式,用好貴州紅色資源、優(yōu)秀傳統(tǒng)文化優(yōu)勢,深入領(lǐng)會精髓要義,推動黨員干部將中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神入腦入心、形成自覺。要在“查”上下功夫,全面精準(zhǔn)查找貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神方面存在的問題。采取自查與互查、上級點(diǎn)與自己找、集體議與個人思相結(jié)合等方式,全方位、多角度查找問題。深入分析近年來巡視巡察、內(nèi)部審計(jì)等發(fā)現(xiàn)的問題和整改落實(shí)情況,突出重點(diǎn)找準(zhǔn)持續(xù)存在的頑固性問題。對照方案里提出的11個方面問題查擺,深入分析根源,找準(zhǔn)問題癥結(jié)。要在“改”上下功夫,扎實(shí)推進(jìn)突出問題整改和長效機(jī)制建設(shè)。對查擺出的問題,要明確責(zé)任措施、完成時限,建立整改臺賬,實(shí)行銷號管理。要堅(jiān)持“當(dāng)下改”與“長久立”相結(jié)合,不斷完善重大決策、重要干部任免、重大項(xiàng)目安排、大額資金使用等方面的監(jiān)督制約機(jī)制,規(guī)范權(quán)力運(yùn)行,推動中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神化風(fēng)成俗。要在“抓”上下功夫,堅(jiān)持開門教育,確保學(xué)習(xí)教育取得實(shí)效。要虛心向職工群眾學(xué)習(xí),真心接受職工群眾監(jiān)督,面對面聽取意見建議并認(rèn)真梳理研究,制定解決方案,大力弘揚(yáng)“馬上就辦、真抓實(shí)干”等優(yōu)良作風(fēng),用群眾的滿意度和獲得感檢驗(yàn)學(xué)習(xí)教育成果。

會議要求,要以嚴(yán)實(shí)作風(fēng)推動企業(yè)戰(zhàn)略實(shí)施。通過學(xué)習(xí)教育在推進(jìn)國企改革深化提升行動、完善現(xiàn)代企業(yè)制度、深化改革等方面取得更大進(jìn)展。要以真抓實(shí)干推動改革創(chuàng)新。破除阻礙創(chuàng)新的體制機(jī)制障礙,激發(fā)各類人才創(chuàng)新活力。要以廉潔文化防范經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)。堅(jiān)持底線思維,增強(qiáng)在項(xiàng)目投資、資產(chǎn)交易、物資采購、招投標(biāo)等重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的風(fēng)險(xiǎn)防控能力。要以為民情懷凝聚發(fā)展合力。通過加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),認(rèn)真解決職工最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)的問題,保障職工知情權(quán)、參與權(quán),充分調(diào)動積極性、主動性,增強(qiáng)歸屬感、獲得感和幸福感,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展匯聚強(qiáng)大力量。